工會(huì)改革創(chuàng)新與智慧工會(huì)建設(shè)培訓(xùn)專題

【本專題只針對(duì)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位委托定制(有一定人數(shù)要求)，不面向個(gè)人學(xué)習(xí)】

更新日期：2025-05-27　訪問次數(shù)：3803次

專題介紹

　　廣大工會(huì)工作者要抓住重要機(jī)遇期，解放思想、更新觀念，以改革者的思維，堅(jiān)持守正創(chuàng)新，加快智慧工會(huì)建設(shè)步伐，不斷提升工會(huì)組織聯(lián)系服務(wù)職工群眾的能力水平，推動(dòng)工會(huì)改革創(chuàng)新向縱深發(fā)展，逐步形成全總主導(dǎo)、地方跟進(jìn)、產(chǎn)業(yè)參與、協(xié)同互動(dòng)、線上線下有機(jī)結(jié)合的工會(huì)網(wǎng)上工作體系。

師資力量

　　在浙大綜合性大學(xué)雄厚師資的基礎(chǔ)上，整合了國內(nèi)外高校和機(jī)構(gòu)的知名學(xué)者、行業(yè)專家。讓不同身份不同視角的教學(xué)開啟干部教育的新局面。

浙江大學(xué)培訓(xùn)師資

核心課程

課程內(nèi)容（僅供參考）		天數(shù)
工會(huì)工作基礎(chǔ)知識(shí)與實(shí)務(wù)		半天
新形勢下黨建帶群建、群建促黨建工作		半天
工會(huì)經(jīng)審、財(cái)務(wù)工作最新制度辦法全面解讀及應(yīng)用		半天
工會(huì)干部互聯(lián)網(wǎng)思維的培養(yǎng)與網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)		半天
中國工會(huì)在社會(huì)治理體系中的角色和作用		半天
加快推進(jìn)“數(shù)智工會(huì)”建設(shè)，邁向工會(huì)工作數(shù)字化新時(shí)代		半天
勞動(dòng)關(guān)系突發(fā)事件及工會(huì)的應(yīng)對(duì)		半天
夯實(shí)新時(shí)期基層工會(huì)組織建設(shè)的基礎(chǔ)		半天
工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳、使用與審查		半天
法治思維下的工會(huì)維權(quán)及案例分析		半天
改革背景下的基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)		半天
大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈與工會(huì)工作改革創(chuàng)新		半天
互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)工作的思考與探索		半天
工會(huì)戶外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)		半天
工會(huì)工作法治化建設(shè)		半天
加強(qiáng)女職工規(guī)范化組織建設(shè)，推進(jìn)新時(shí)代工會(huì)工作		半天
工會(huì)干部“減壓增效”工作坊		半天
工會(huì)心理服務(wù)與職工能量提升		半天
工會(huì)干部語言藝術(shù)與溝通協(xié)調(diào)		半天
工會(huì)干部心理壓力調(diào)適與情緒管理		半天
案例分析	上海工會(huì)改革的實(shí)踐與啟示	半天
	杭州智慧工會(huì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)分享	半天
	浙江工會(huì)改革和工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)	半天
現(xiàn)場教學(xué)	嘉興南湖紅色教育基地主題: 重溫建黨歷史，感悟紅船精神	半天
	上海中共一大會(huì)址紀(jì)念館主題：中國共產(chǎn)黨的誕生地	半天
	杭州市總工會(huì) 主題：構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，做好新時(shí)代工會(huì)工作	半天